Training and Learning
Le tecnologie emergenti richiedono che le persone sviluppino in maniera continuativa nuovi skill e conoscenze, nel momento giusto e secondo le modalità più idonee, per efficientare i processi operativi e minimizzare la disruption generata dalle continue trasformazioni di contesto.
Sviluppiamo progetti di formazione ed eroghiamo sessioni di training per consentire la diffusione delle competenze tecnologiche necessarie a ciascuna organizzazione, per abilitare il personale con le giuste competenze a utilizzare, mantenere e supportare le implementazioni tecnologiche realizzate, nonché i relativi upgrade e aggiornamenti.
Abbiamo compreso che occorre rimuovere tutti gli ostacoli, tra cui la diffusa inadeguatezza della formazione tecnologica, per rendere più naturale l’adozione delle nuove tecnologie e il suo impiego per il bene delle persone e
del loro sviluppo personale e professionale, e di tutta l’organizzazione.
Concepiamo l’IT consultant alla stregua di un personal trainer, che analizza le esigenze, stabilisce una strategia di medio-lungo periodo e sviluppa un piano di lavoro individuale che abbia come fine ultimo l’acquisizione delle competenze funzionali alla comprensione delle attuali tecnologie e degli scenari di cambiamento che si presentano quotidianamente. Una strategica interpretazione della big picture in ambito tecnologico, e una conseguente proficua applicazione della stessa, offrono al management gli strumenti per prendere decisioni, al personale gli skill per migliorare la qualità del lavoro, a tutta l’azienda le carte in regola per crescere.
CAPABILITIES:
- Training Program Management
- Training Services Management
